选拔“贤”才(转载)

　　在A市,有一家规模挺大的公司,产品质量很到位,还按时交税,深得大家好评.可是,自从换了一位老板后……　

　　新老板是个标准的草包,不学无术,不懂经营,满脑子歪点子,一肚子艘主意.哎呦!这新来的财务部主任倒和他臭味相投,是天生的一对儿.这不,他们又在儿商量什么见不得人的勾当了.瞧!两人合力在公司门口贴出了一张招聘启示:本公司需聘用会计一名,面试合格者待遇从优.　

　　招聘启示贴出的当天,一个戴着眼睛、手持会计证的人走了进来,对老板说：“我有多年工作经验.”老板眼皮都没有抬一下就说:“走.”第二天,一位风度儒雅、举止有礼的男子走了进来,对老板说:“我有某某名牌大学财回专业的本科文凭.”老板爱理不理把手一挥说:“走.”第三天,一个满腹经纶、面相睿智的人走了进来,对老板说:“我获得了财经专业的博士学位.”可老板翘起了二郎腿还是一个字:“走.”第四天,一个个子矮小、贼眉鼠眼的男人鬼鬼祟祟地走进来对老板说:“我有偷税漏税的经验,保你比别人少花本钱,多赚利润,偷点漏点进腰包,缺他缺她不缺几.”老板一听,眯缝着眼,立马就拍板:“哇!人才,不,不,不,是天才!你行,你行,你一定行.我聘用你 为本公司的财务部副主任,每月薪水暂定8000元.”“多谢经理厚爱!”三人顿时喜笑颜开.　

　　以上就是这位老板选拔“贤”才的“经验”.　

　　可是……　

　　这二年,由于太“大意”,三人被公安机关进了大牢,“荆洲一去不复回”,哈哈!真是“聪明”反被“聪明”误啊!　

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